O projeto idealizado pela Equipe de Fisioterapeutas da Santa Casa, visa melhorar a qualidade de vida dos colaboradores, contribuindo para a diminuição do cansaço e dores causados pelas atividades laborais.

Desta forma, são oferecidas oferecer sessões de ginástica laboral em todos os períodos de trabalho para os colaboradores que tiverem interesse em participar. Já foram realizadas palestras de esclarecimento e sensibilização aos colaboradores sobre o programa.

Neste dia, 120 participantes receberam uma amostra das atividades que são realizadas durante as sessões, que tiveram início no último dia 31. “Foi tão bom e prazeroso que eu queria voltar para a palestra da tarde”, afirmou o Sr. João, colaborador da Manutenção da Santa Casa.

Este primeiro período servirá de piloto para a implantação definitiva do programa, que dependerá apenas da participação dos colaboradores. O projeto tem um tema sugestivo: Programa Saúde do Trabalhador, Ginástica Laboral: doze minutos por uma vida mais saudável!”

“O projeto irá trazer mais satisfação para as pessoas, principalmente àquelas que trabalham durante muito tempo sentadas. É uma forma de evitar o sedentarismo e proporcionar qualidade de vida no ambiente de trabalho”, afirmou o diretor administrativo Klebson Carvalho.

Através do Canal, são transmitidos cursos com a participação de profissionais com diversos temas relacionados à área da saúde e hospitalar de um modo fácil e acessível. O colaborador do setor de manutenção, Marcio da Silva Souza, aperfeiçoou os conhecimentos na área após participar do Módulo que abordou aspectos da manutenção preventiva e corretiva, além de outros assuntos imprescindíveis à prestação de serviços diária no HCCSVP.

“Este serviço disponibilizado pelo Estado contribui para melhorar todas as atividades do hospital, já que, oferece capacitação, orientação e informação em diversas áreas tanto ao público interno e externo, ou seja, colaboradores, médicos e usuários de forma simples e sem custos”, afirmou Sérgio Catardo, diretor administrativo do Hospital.

O colaborador do setor de manutenção, Marcio da Silva Souza, aperfeiçoou os conhecimentos na área.

No último dia 27-08, a coordenadora de hotelaria do Hospital Monsenhor Horta, Tarcila Torres e a Técnica de Segurança do Trabalho, Gleiciene Cipriano participaram do curso: “Higienização Hospitalar e Serviços de Saúde” realizado em Belo Horizonte pela Pró-Saúde – Associação Beneficente de Assitência Social e Hospitalar .

O curso foi destinado as instituições de saúde, hospitais e demais entidades que atuam na prestação de serviços em saúde preocupadas em manter a higienização dos setores de atendimento e internações na busca pela excelência no atendimento.

A higienização hospitalar é o processo de desinfecção que foca a redução de riscos de contaminação e infecção, tornando o ambiente mais seguro e saudável para os clientes. Toda a limpeza deve ser específica para áreas críticas, semicríticas e não-críticas.

“Foi um momento de reciclagem das técnicas já utilizadas além do aprendizado de novas. Vale lembrar que também foi boa a torça de experiências com os outros profissionais da área de outros hospitais que lá estavam”, afirmou Tarcila Torres, coordenadora de hotelaria do Hospital.

A coordenadora de hotelaria, Tarcila Torres e a Técnica de Segurança do Trabalho, Gleiciene Cipriano representaram o HMH no curso.

No último dia 02/09, a direção administrativa do Hospital São José e São Camilo, composta pela diretora Márcia Basílio, supervisor administrativo, Geovani Freitas, Diretor Clínico, Dr. Luiz Carlos Bello e integrantes do Corpo Clínico do Hospital reuniram-se com o Prefeito de Aimorés, Marcelo Marques e ao Secretário Municipal de Saúde, Paulo Laurentino, a fim de tratarem sobre a renovação do contrato do Hospital com o município.

Esta renovação diz respeito à prestação de serviços médicos na condição de Pronto Atendimento municipal e sobreaviso nas especialidades de pediatria, anestesia, cirurgia e ginecologia-obstetrícia. Também foram discutidos assuntos sobre a implantação de programas de Saúde Pública.

Na oportunidade foi apresentado ao Prefeito e Secretário de Saúde as novas instalações da Clínica Médica (Atendimento SUS) e a Central e rede de gases medicinais em pleno atendimento.

“A parceria do Hospital e a Prefeitura Municipal de Aimorés tem como objetivo final a eficácia na assistência à saúde da população do município”, afirmou Márcia Basílio, diretora administrativa do HSJSC.

Prefeito Sr. Marcelo Marques, Diretor Clínico - Dr. Luiz Carlos Bello, Diretora Adm Sra. Márcia Basílio e o Secretário de Saúde - Sr. Paulo Laurentino.

Os colaboradores dos setores de Faturamento, Secretaria de Clínicas e Recepção receberam capacitação em Faturamento de Convênios, no ultimo dia 25-08.
Após minuciosa análise dos contratos com as Operadoras de Saúde, foi elaborado um treinamento objetivo sobre as informações mais importantes de cada convênio com dicas de prazo e ocorrências mais comuns.

O objetivo foi reciclar os colaboradores sobre os procedimentos padrões realizados no faturamento de cada convênio visando a minimização de erros e glosas para pleno funcionamento do setor. Os participantes tiveram a oportunidade de esclarecer dúvidas e discutir melhorias para os processos.

“Como tudo é uma sequência, no Faturamento das contas, todos os envolvidos tem que estar capacitados para a solução dos problemas do dia-a-dia, assim evitamos desperdício de tempo e retrabalho”, explicou Elissandra Bonachela, Supervisora Administrativa.

O objetivo foi reciclar os colaboradores sobre os procedimentos padrões realizados no faturamento de cada convênio.

Alunos do Ensino Médio da Escola Estadual Frei Afonso Maria Jordá (EEFAMJ) de Aimorés realizaram uma visita técnica para conhecer as instalações do Hospital São José e São Camilo hoje, 03/09.

O objetivo da visita foi realizar uma pesquisa para trabalho escolar das disciplinas de filosofia e sociologia que abordaram “Os olhares sobre Aimorés na visão dos alunos” – Projeto GDP contadores de histórias EEFAMJ.

O objetivo do trabalho foi conhecer os bens patrimoniais que formam o espaço geográfico de nossa cidade e a melhor maneira de preservá-las. Os alunos foram recebidos pela diretora administrativa Márcia Basílio que apresentou as instalações do Hospital, explanou sobre a assistência prestada e as benfeitorias realizadas. A diretora também respondeu aos questionamentos e dúvidas dos estudantes.

“O Hospital São José e São Camilo é parte da história de Aimorés. É muito gratificante perceber o interesse de instituições de ensino preocupadas em ofertar cultura aos alunos com elementos e locais que fazem parte de nossa história”, afirmou Márcia Basílio.

Os alunos foram recebidos pela diretora administrativa Márcia Basílio que apresentou as instalações do Hospital.

         Intitulado “Atualização em Doença Renal Crônica”, o módulo focou a importância do trabalho multiprofissional no atendimento eficiente e de qualidade.

         A abertura do curso, realizado no dia 21, foi feita pelo responsável pelo Serviço de Hemodiálise do HR, Dr. Eduardo de Paiva Luciano. Logo em seguida, o coord. geral do CETDRVP, Dr. Paulo Luconi, apresentou os resultados significativos obtidos pelo Centro no atendimento no Vale do Paraíba e os estudos que estão sendo realizados.

         A oportunidade também foi para apresentar as 2 palestrantes, que trouxeram estudos recentes que têm contribuído para a melhoria nos tratamentos.

         A médica do Hospital São Paulo, Dra. Patrícia Abreu, abordou a equipe multidisciplinar, as vantagens do tratamento conservador, tanto em otimização de recursos quanto em qualidade, e as fórmulas, que, além dos exames, definem com maior precisão qual o tipo de tratamento o paciente deverá ser submetido.

         Logo depois, o debate girou em torno da nutrição ao paciente crônico, com a nutricionista Mirian Ghedini Lopes, que abordou os estudos recentes que enaltecem a Vitamina D.

                   Tomando como base a deficiência já em indivíduos sadios, a nutricionista avaliou a necessidade do paciente renal em ter a suplementação da vitamina D, com o risco de acarretar em outras doenças, como câncer de intestino e às ligadas a formação dos ossos, como raquitismo, osteomalácia e osteoporose.

         O curso durou cerca de 6 horas e reuniu acadêmicos, nutricionistas, nefrologistas, assistentes sociais, urologistas, cardiologistas, pneumologistas e profissionais de enfermagem. O evento é uma das atividades da programação do IEP – Instituto de Ensino e Pesquisa do Hospital Regional.

O curso durou cerca de 6 horas e reuniu acadêmicos, nutricionistas, nefrologistas, assistentes sociais, urologistas, cardiologistas, pneumologistas e profissionais de enfermagem.

A discussão teve início no dia 17 com a palestra ministrada pelo infectologista e diretor clínico do Hospital São Camilo – Santana, Dr. José Ribamar Branco Filho.

Com base no Programa “5 Milhões de Vidas”, o médico reforçou a segurança do paciente, os investimentos em qualidade, a implantação da equipe de resposta rápida e prevenção de danos por medicações de alto risco. “A Qualidade não gera custos, é uma adequação de Legislação. É preciso desmistificar isso para a gente avançar no Brasil”.

Dr. Branco reforçou que o TEV causa mais mortes que o câncer de mama, AIDS e acidentes de trânsito juntos, mencionando a aplicação de riscos de TEV desde a admissão do paciente. “O Tromboembolismo pulmonar é a 3ª causa mais comum de morte intra-hospitalar”, comenta.

O palestrante pontuou ainda a necessidade do check-list para uma cirurgia segura, o corredor de segurança, os custos da negligência e as estratégias de implantação na instituição, ressaltando o Centro Cirúrgico, UTI e Cirurgia Geral.

O evento aconteceu no Hotel Baobá e reuniu médicos de diversas especialidades do HR.

O evento aconteceu no Hotel Baobá e reuniu médicos de diversas especialidades do HR.

A biologia é uma profissão muito importante que estuda os seres vivos, sua morfologia – sua forma; sua organização – anatomia; seus tecidos – histologia; suas células – citologia, seu funcionamento – fisiologia, as doenças que acometem os seres vivos – patologia; sua relação com o meio ambiente – ecologia, dentre outras áreas.

A regulamentação da profissão se deu em 1979, através da Lei 6.684, implementada no dia 03 de setembro, motivo pelo qual a data foi escolhida para homenagear esse profissional. As áreas de atuação de um profissional formado em biologia são muitas, desde professor de ciências, à partir do 5º ano, ensino médio e universidades, fazer estudos das plantas (botânico); fazer estudos dos animais (zoólogo); estudar os seres marinhos, ecologia e meio ambiente, ou ainda fazer estudos de seres microscópicos, através da microbiologia.

Os profissionais também trabalham com a aplicação das técnicas de controle de pragas e, principalmente, pela preservação do meio ambiente, além de realizar exames e verificar doenças genéticas.

“A ética desse profissional deve estar baseada, antes de tudo, no princípio da vida, bem com na preservação das espécies, do meio ambiente, na cultura de sustentabilidade que tanto se fala hoje em dia”, afirmou Carlos Vinícius.

O biólogo do HSJSC foi homenageado pelo Hospital.